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Cómo Solucionar la Crisis de Reclutamiento Militar
24 de enero del 2024
Las fuerzas armadas de EE.UU. no lograron cumplir sus objetivos anuales de contratación por 41,000 personas el año pasado. El impacto ya se está sintiendo, a medida que los buques de la Armada norteamericana se quedan sin tripulación y los oficiales del Ejército reducen sus configuraciones de tropas.
Mientras tanto, nuestros adversarios–desde los terroristas respaldados por Irán en el Medio Oriente hasta China en el Indo-Pacífico–son cada día más audaces. Es una combinación catastrófica.
…Necesitamos restaurar la confianza de los norteamericanos en el valor que tiene una carrera militar…
…Esto requiere enfrentar tres verdades difíciles sobre la historia reciente de nuestro país.
La primera verdad es que el avance gradual de las misiones en el Medio Oriente causó un daño importante a la moral estadounidense.
…
…Nuestros esfuerzos más amplios tuvieron menos éxito. Afganistán está nuevamente en manos de los talibanes, mientras que los militares en Irak no son apreciados y están cada vez más amenazados por ataques respaldados por Irán.
Como era de esperarse, el resultado ha sido el desaliento entre muchos veteranos y el público como tal. Todo esto se traduce en un menor entusiasmo por el reclutamiento militar.
La segunda verdad que debemos afrontar es que por años nuestro gobierno ha proporcionado a los militares una calidad de vida inadecuada.
…Fue un trabajo agotador, pero ¿qué recibieron a cambio? Bases con moho, remuneración por debajo de la línea de la pobreza y cómo no mencionar que fueron expuestos a la quema de pozos tóxicos.
Cuando regresaron a casa, tuvieron que luchar nuevamente, esta vez en contra del Departamento de Asuntos de los Veteranos, el cual le negó atención médica a cientos de miles de hombres y mujeres heridos durante su servicio militar…
La tercera verdad que debemos entender es cómo los temas políticos están alejando a los jóvenes a unirse al ejército.
…Las consecuencias de esto es tener hoy en día una generación de norteamericanos que se sienten alienados de su propio país, por ende mucho menos dispuestos a servirle a su nación.
…
…Para un país que tiene un ejército totalmente voluntario, es un problema grave. ¿Qué podemos hacer para trazar un nuevo camino?
Por un lado, debemos aumentar la calidad de vida de las fuerzas armadas y sus veteranos. Esto significa abordar la falta de vivienda, cuidado infantil y los salarios bajos…
Además, debemos eliminar la política polarizadora en nuestras fuerzas militares. A través del proyecto de ley de defensa anual del 2024, el Congreso congeló las contrataciones y limitó los salarios para el programa de “Diversidad, Equidad e Inclusión” del Pentágono…
Finalmente, debemos recordarle a los norteamericanos el valor de nuestras fuerzas armadas para nuestros intereses de seguridad nacional. Esto no significa hacer borrón y cuenta nueva sobre Afganistán e Irak. Más bien, significa comunicar más claramente lo que está en juego en este momento.
…
Debemos disuadir la agresión y mantener nuestra independencia y libertad frente a estas graves amenazas. Pero sólo podremos hacerlo si tenemos el ejército más fuerte del mundo.
Sin reclutar militares jóvenes, la posibilidad que el siglo 21 sea otro Siglo Americano es realmente muy escaso.
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